評價結論： 該用人單位職業(yè)病危害的風險類別為一般。 該用人單位職業(yè)病危害防護設施滿足國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標準的要求。 在正常生產(chǎn)過程中，采取了現(xiàn)狀評價報告書所提措施和建議的情況下，能符合國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標準的要求。 建議： 1 職業(yè)病防護設施 （1）建議用人單位應制定防護設施維護保養(yǎng)計劃，明確維護保養(yǎng)項目、周期頻次、責任人員等內(nèi)容并切實執(zhí)行對職業(yè)病防護設施的日常檢查、維護保養(yǎng)，活性炭吸附設備應定期進行清潔，確保其正常有效運行，避免職業(yè)病防護設施因年久失修，影響其防護效果。 （2）設備在長期使用中，建議用人單位必須加強日常維護和定期檢修。為了防止轉動零件磨損所產(chǎn)生的噪聲，確保馬達等噪聲源的防護罩密閉；開展巡檢制度，檢查、緊固設備聯(lián)接件，消除因螺栓松動造成的振動，減少設備振動噪聲；形成定期維修機制，利用大、中、小檢修機會，及時更換磨損的零部件，降低機械噪聲。 2 應急救援 （1）建議用人單位對應急救援設施的定期檢查、保養(yǎng)維護進行記錄。 （2）建議用人單位應加強對勞動者的應急救援培訓，針對可能發(fā)生的高溫中暑等職業(yè)病危害事故，定期（至少一年一次）進行專項應急救援預案的演練，提高對職業(yè)病危害事故的應急處置技能，并做好相應的影像資料、文檔記錄。 3 職業(yè)健康監(jiān)護 （1）用人單位應安排未進行職業(yè)健康檢查的勞動者按照所接觸的職業(yè)病危害因素到備案的醫(yī)療機構進行在崗期間職業(yè)健康檢查，并將檢查結果書面告知勞動者。 （2）按照職業(yè)健康檢查結果及相關法律法規(guī)要求，進一步完善勞動者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護檔案，做到一人一檔，并按規(guī)定的期限妥善保存。 4 職業(yè)衛(wèi)生管理 （1）建議用人單位應嚴格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件，加強職業(yè)衛(wèi)生管理，確保各項制度的落實。 （2）建議用人單位應規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度，完善職業(yè)衛(wèi)生檔案內(nèi)容，及時更新相關法規(guī)和標準。 5 下一階段的評價或檢測工作建議 （1）按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第二十條要求，職業(yè)病危害一般的用人單位，應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構，每三年至少進行一次職業(yè)危害因素檢測。 （2）生產(chǎn)規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類、防護設施、車間布局、所用原輔材料、中間副產(chǎn)物、產(chǎn)品等發(fā)生重要變更時，應當對變更內(nèi)容重新進行職業(yè)病危害評價；當出現(xiàn)職業(yè)病危害變化時，應及時向衛(wèi)生健康部門進行職業(yè)病危害變更申報。 | 
