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详细内容

漳平市通盛化工制品有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

用人單位

漳平市通盛化工制品有限公司

地理位置

漳平市富山工業(yè)園區(qū)(和安小區(qū))

聯(lián)系人

林春玲

項目名稱

漳平市通盛化工制品有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

項目簡介

漳平市通盛化工制品有限公司成立于2006年5月,于2006年8月投入生產(chǎn),是一家生產(chǎn)、加工聚氨酯膠、氯丁膠和處理劑的企業(yè),目前年產(chǎn)聚氨酯膠約1260噸,氯丁膠約160噸,處理劑約80噸。

用人單位名稱:漳平市通盛化工制品有限公司

統(tǒng)一社會信用代碼:91350881786942285W

企業(yè)類型:有限責任公司

法定代表人:魏麗芳

出資額:1000萬元人民幣

注冊地址:漳平市富山工業(yè)園區(qū)(和安小區(qū))

輻射源項:本項目無電離輻射源及輻射使用

此次評價為用人單位第一次進行職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價;用人單位近三年來生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)規(guī)模等未發(fā)生重大變化,目前該用人單位正常負荷運行,生產(chǎn)設施與防塵等防護設施正常穩(wěn)定運行;自運行以來,未發(fā)生職業(yè)病危害事故。

現(xiàn)場調(diào)查人員

戴曉君、趙進

現(xiàn)場調(diào)查時間

20221115

用人單位陪同人

林春玲

現(xiàn)場檢測、采樣人員

陳鴻煒、張從游、陳貴春

現(xiàn)場檢測、采樣時間

2023021120230213

用人單位陪同人

林春玲

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

業(yè)病危害因素:

1)生產(chǎn)性毒物:苯、甲苯、二甲苯(全部異構(gòu)體)、丙酮、甲乙酮(2-丁酮)、乙酸乙酯、乙酸丁酯、乙酸甲酯、環(huán)己酮、乙二醇、N,N-二甲基甲酰胺;

2)物理因素:噪聲。

檢測結(jié)果:

1)用人單位反應車間員工接觸的有害物質(zhì)(環(huán)己酮、N,N-二甲基甲酰胺)CTWA和CPE符合GBZ2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學有害因素》職業(yè)接觸限值的要。

2)用人單位反應車間員工接觸的有害物質(zhì)CTWA和CSTE符合GBZ2.1-2019《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學有害因素》職業(yè)接觸限值的要求。

3)用人單位反應車間包裝工接觸的40h噪聲等效聲級符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分 物理因素》中規(guī)定的接觸限值要求。

評價結(jié)論和建議

評價結(jié)論:

該用人單位職業(yè)病危害的風險類別為嚴重。

該用人單位職業(yè)病危害防護設施滿足國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標準的要求。

在正常生產(chǎn)過程中,采取了現(xiàn)狀評價報告書所提措施和建議的情況下,能符合國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標準的要求。

建議:

1總體布局

建議用人單位將來在廠區(qū)改造時,應根據(jù) GBZ 1-2010《工業(yè)企 業(yè)設計衛(wèi)生標準》對輔助生產(chǎn)區(qū)和非生產(chǎn)區(qū)進行合理平面布局,將生產(chǎn)區(qū)布置在當?shù)厝曜钚☆l率風向的上風側(cè),將非生產(chǎn)區(qū)布置在當?shù)厝曜钚☆l率風向的下風側(cè),輔助生產(chǎn)區(qū)(倉庫)布置在生產(chǎn)區(qū)與非生產(chǎn)區(qū)中間;

2職業(yè)健康監(jiān)護

1)建議用人單位完善職工上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,并及時更新、完善職業(yè)健康監(jiān)護檔案,盡快安排勞動者進行職業(yè)健康檢查;

2)按照職業(yè)健康檢查結(jié)果及相關法律法規(guī)要求,進一步完善勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案,做到一人一檔,并按規(guī)定的期限妥善保存;

3)按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》(安監(jiān)總局令第49號)和GBZ 188-2014《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》中規(guī)定的檢查項目、周期等定期組織勞動者進行職業(yè)健康檢查,檢查內(nèi)容應覆蓋勞動者接觸的所有職業(yè)病危害因素。今后如有新錄用、離崗的勞動者,應按照要求,組織勞動者進行上崗前、離崗時和應急職業(yè)健康檢查,檢查項目、周期具體見附件八。

3個人防護用品

1)加強個人防護用品配備、發(fā)放、使用等管理工作,督促勞動者正確佩戴和使用個人防護用品,定期對勞動者個人防護用品的佩戴和使用情況進行檢查,確保勞動者正確佩戴和使用;

2)對個人防護用品定期檢查其性能和效果,保證其完好、有效;及時對個人防護用品數(shù)量進行補充,確保個人防護用品數(shù)量滿足勞動者的需求。

4職業(yè)衛(wèi)生管理

1)建議用人單位應嚴格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件,加強職業(yè)衛(wèi)生管理,確保各項制度的落實;

2)建議用人單位應規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度,完善職業(yè)衛(wèi)生檔案內(nèi)容,及時更新相關法規(guī)和標準。

3)建議用人單位在反應車間補充甲苯、丙酮等化學物質(zhì)的告知卡,并對廠區(qū)的公告欄、告知卡和警示標識等應至少每半年檢查一次,發(fā)現(xiàn)有破損、變形、變色、圖形符號脫落、亮度老化等影響使用的問題時應及時修整或更換。

4)建議用人單位多個警示標識在一起設置時,應按禁止、警告、指令、提示類型的順序,先左后右、先上后下排列。

5)進一步加強勞動者的上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間定期職業(yè)衛(wèi)生培訓,普及職業(yè)衛(wèi)生知識,督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,指導勞動者正確使用職業(yè)病防護設備和個人防護用品;

6)對臨時工進行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓,普及職業(yè)衛(wèi)生知識,督促其遵守職業(yè)衛(wèi)生管理制度和崗位操作規(guī)程;為臨時工發(fā)放符合國家要求的個人防護用品,確保其作業(yè)時正確佩戴和使用;做好臨時工的職業(yè)健康監(jiān)護工作,組織進行上崗前職業(yè)健康檢查,建立健康監(jiān)護檔案。

7)用人單位與員工簽訂合同(含聘用合同)時,應將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病危害防護措施和待遇等如實告知,并在勞動合同中寫明;部分員工未進行職業(yè)病危害書面的告知,需補簽《職業(yè)病危害告知書》。

5下一階段的建議

1)按照《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(國家衛(wèi)生健康委員會令 第5號)第二十條要求,用人單位應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構(gòu),每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測,每三年至少進行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。

2)生產(chǎn)規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類、防護設施、車間布局、所用原輔材料、中間副產(chǎn)物、產(chǎn)品等發(fā)生重要變更時,應當對變更內(nèi)容重新進行職業(yè)病危害評價;當出現(xiàn)職業(yè)病危害變化時,應及時向衛(wèi)健部門進行職業(yè)病危害變更申報。


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