評價結論: 該用人單位職業(yè)病危害的風險類別為: 嚴重。 13.1 建筑衛(wèi)生學 建議用人單位照明測量結果不符合要求的場所中控室、試驗室、地磅室,增設照明燈具。 13.2 職業(yè)病防護設施 (1)用人單位應定時對設備進行維護保養(yǎng),定時對設備進行巡查,更換壞損設備,減少因機械故障等原因造成的振動、噪聲等危害因素。 (2)用人單位應明確設備設施包括防護設施維保項目和周期并嚴格執(zhí)行。 13.3 職業(yè)健康監(jiān)護 (1)用人單位應根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十五條的要求,對員工進行上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查。 (2)用人單位應如實將職業(yè)健康檢查結果告知勞動者,并根據(jù)檢查報告要求安排檢查結果異常的勞動者進行復查。 (3)用人單位應對所有接害的勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,檔案應該包括勞動者的職業(yè)史、既往史、接觸史、職業(yè)健康檢查結果及處理情況、職業(yè)病診療等健康資料。當勞動者離職時,用人單位應當如實、無償提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件,并在所提供的復印件上簽章。 13.4 職業(yè)衛(wèi)生管理 (1)用人單位應嚴格按照其已制定的職業(yè)衛(wèi)生管理文件,加強職業(yè)衛(wèi)生管理,確保各項制度的落實。 (2)繼續(xù)完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度及其他相關資料。 (3)用人單位應按照法律法規(guī)要求做好職業(yè)病危害項目申報工作。 (4)用人單位應嚴格按照國家法規(guī)規(guī)定委托具有相應資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構,每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測,每三年至少進行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。 |