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详细内容

南平市建陽區(qū)金吉汽車配件有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

建設(shè)單位

南平市建陽區(qū)金吉汽車配件有限公司

項目地理位置

福建省南平市建陽區(qū)金吉汽車配件有限公司

建設(shè)單位聯(lián)系人

黃碧華

項目名稱

南平市建陽區(qū)金吉汽車配件有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

項目簡介

南平市建陽區(qū)金吉汽車配件有限公司(91350784MA2YEH4J53)位于南平市建陽區(qū)水吉鎮(zhèn)池中村246號,生產(chǎn)規(guī)模為年產(chǎn)5萬根汽車前橋等毛坯。項目總投資600萬元,年生產(chǎn)汽車前橋2000t。

現(xiàn)場調(diào)查人員

岳忠周、李家鑫、丁陽、洪惠民

現(xiàn)場調(diào)查時間

2020年5月5日~2020年5月7日

建設(shè)單位陪同人

黃碧華

現(xiàn)場采樣、檢測人員

徐浙飛、林偉強、陳鴻煒

現(xiàn)場采樣、檢測時間

2020年6月12日~2020年6月14日

建設(shè)單位陪同人

黃碧華

建設(shè)單位存在職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

職業(yè)病危害因素:

生產(chǎn)性粉塵:矽塵、氧化鋁粉塵、其他粉塵(鐵粉塵)、電焊煙塵;

化學(xué)因素:錳及其無機化合物(按MnO2計)、三氧化鉻(按Cr計)、臭氧、氮氧化物(一氧化氮和二氧化氮)、一氧化碳;

③物理因素:噪聲、工頻電場、手傳振動、高溫、電焊弧光

檢測結(jié)果:

用人單位作業(yè)人員生產(chǎn)車間一和生產(chǎn)車間二的造型工、爐前工、拋丸工崗位噪聲聲級符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第 2 部分:物理因素》(GBZ2.2-2007)要求,其余崗位接觸噪聲升級超出限制要求。

用人單位作業(yè)人員生產(chǎn)車間一和生產(chǎn)車間二的氣割工接觸的高溫超過《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第 2 部分:物理因素》(GBZ2.2-2007)中的限值,其余崗位符合高溫作業(yè)職業(yè)接觸限值。

用人單位生產(chǎn)車間一和生產(chǎn)車間二的造型工、清砂工、氣割工接觸的矽塵濃度超過《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第 1 部分:化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019)中規(guī)定的矽塵或其他粉塵的職業(yè)接觸限值的要求。其余崗位接觸的矽塵或其他粉塵符合職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。

用人單位作業(yè)人員用人單位作業(yè)人員接觸的其余職業(yè)病危害因素濃度或強度均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第 2 部分:物理因素》(GBZ2.2-2007)、《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第 1 部分:化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019)中規(guī)定的接觸限值的要求。

評價結(jié)論與建議

評價結(jié)論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類別為嚴(yán)重。用人單位應(yīng)按照職業(yè)病危害風(fēng)險類別為嚴(yán)重進(jìn)行管理。

該用人單位職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施滿足國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求。在正常生產(chǎn)過程中,采取了現(xiàn)狀評價報告書所提措施和建議的情況下,能符合國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和要求。

建議:

(1)建議用人單位光源位置選擇宜避免產(chǎn)生陰影。應(yīng)減少裸光照射并且使用深顏色燈罩,以完全遮蔽眩光或確保眩光在視野之外,從而避免來自燈泡眩光的影響。

(2)建議用人單位合理進(jìn)行布局,將氣割工工作崗位遠(yuǎn)離噪聲較大的振砂設(shè)備;合理安排作業(yè)人員的作業(yè)時間,并督促作業(yè)人員佩戴個體防護(hù)用品。

(3)建議用人單位應(yīng)按照體檢機構(gòu)建議,安排職業(yè)相關(guān)異常人員進(jìn)行復(fù)查。

(4)建議用人單位應(yīng)該進(jìn)行合理布局,氣割工崗靠近澆注成品放置區(qū),導(dǎo)致氣割工的工作崗位接觸的高溫超過限制;合理安排作業(yè)人員的作業(yè)時間,并增設(shè)防護(hù)設(shè)施如空調(diào)、工業(yè)風(fēng)扇等,來降低氣割工的工作崗位接觸高溫。

(5)建議用人單位應(yīng)采取除塵設(shè)施,降低車間粉塵濃度,從源頭降低粉塵的逸散;合理安排作業(yè)人員的作業(yè)時間,并督促作業(yè)人員佩戴個人防護(hù)用品。

(6)建議用人單位應(yīng)當(dāng)增設(shè)男廁所的蹲位數(shù)來滿足男員工的需求。

(7)建議用人單位對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,應(yīng)當(dāng)經(jīng)常性的維護(hù)、檢修、定期檢測其性能和效果,定期更換。確保其處于正常狀態(tài),不得擅自拆除和停止使用。

(8)建議用人單位加強通過職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)進(jìn)行告知,每年對新進(jìn)員工或在職員工進(jìn)行職業(yè)健康相關(guān)知識培訓(xùn);尤其是對上崗前的勞動者以及定期對在崗期間的勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。主要進(jìn)行職業(yè)安全健康法規(guī)、職業(yè)危害基本知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)的培訓(xùn)。

(9)建議用人單位今后如因原輔材料、生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)規(guī)模等有變化而導(dǎo)致產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的種類、濃度或強度發(fā)生變化及因作業(yè)人員生產(chǎn)制度、接觸時間等接觸情況變化導(dǎo)致接觸濃度或強度變化使職業(yè)病危害程度發(fā)生變化的,用人單位應(yīng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進(jìn)行評價。

(10)建議用人單位注意工作中每小時后要做短暫的休息,預(yù)防固定姿勢作業(yè)造成的骨骼肌肉的損傷:工作臺、椅的高度,前臂與上臂、大腿與小腿成90度左右為適宜、工間休息做保健操等。


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